Commentaires sur : La VAE : les acquis d’un colloque http://surlemploi.wordpress.com/2006/05/26/la-vae-les-acquis-dun-colloque/ Carnet web de Yannick Fondeur et Carole Tuchszirer Sun, 20 Jul 2008 22:55:08 +0000 http://wordpress.org/?v=MU Par : Alain http://surlemploi.wordpress.com/2006/05/26/la-vae-les-acquis-dun-colloque/#comment-7167 Alain Sat, 11 Nov 2006 17:52:02 +0000 https://surlemploi.wordpress.com/2006/05/26/la-vae-les-acquis-d%e2%80%99un-colloque/#comment-7167 Bonjour, Apres un Bac+2 ,j'ai acquis beaucoup de mon savoir en entreprise ,j'ai eu l'occasion de vivre en reel le paradoxe entre le savoir issu de la pratique professionelle et la validation par les certificateurs . Le parcours en entreprise est fortement sinueux compte tenu des necessites permanentes d'adaptation imposees aux employes a cause du fort taux de reactivite imposes par les marches . Il resulte de cet etat de fait une experience forcement pluridisciplinaire car pour concerver son emploie, se perfectionner et s'adapter il faut souvent changer de voie et quelquefois de metier. De leur cote, les certificateurs ne certifient que l'adequation de l'experience au referentiels qu'ils ont mis en place , forcement different de l'acquis, dont le contenu n'est souvent pas enseigne ou bien enseignee dans plusieurs specialites. Dans ces cas, l'adequation avec un referentiel unique est difficile voire impossible et le role du certificateur n'en est pas facilite. Mais faut-il dans ce cas nier l'existance d'une forte experience ? La reponse qui m'a ete donnee est OUI . Car faute de diplomes pluridisciplinaire , l'experience cumulee dans un seul domaine ne colle pas au referenciel du domaine car insuffisante. VAE ne veut pas dire Validation de l'experience mais validation de l'adequation du couple Experience/Referentiel. La creation de viviers de competances en entreprise . Il ne sont pas 'VAEisable' surtout dans les niveaux superieurs. Alain Bonjour,
Apres un Bac+2 ,j’ai acquis beaucoup de mon savoir en entreprise ,j’ai eu l’occasion de vivre en reel le paradoxe entre le savoir issu de la pratique professionelle et la validation par les certificateurs .
Le parcours en entreprise est fortement sinueux compte tenu des necessites permanentes d’adaptation imposees aux employes a cause du fort taux de reactivite imposes par les marches .
Il resulte de cet etat de fait une experience forcement pluridisciplinaire car pour concerver son emploie, se perfectionner et s’adapter il faut souvent changer de voie et quelquefois de metier.
De leur cote, les certificateurs ne certifient que l’adequation de l’experience au referentiels qu’ils ont mis en place , forcement different de l’acquis, dont le contenu n’est souvent pas enseigne ou bien enseignee dans plusieurs specialites.

Dans ces cas, l’adequation avec un referentiel unique est difficile voire impossible et le role du certificateur n’en est pas facilite.

Mais faut-il dans ce cas nier l’existance d’une forte experience ?

La reponse qui m’a ete donnee est OUI . Car faute de diplomes pluridisciplinaire , l’experience cumulee dans un seul domaine ne colle pas au referenciel du domaine car insuffisante.
VAE ne veut pas dire Validation de l’experience mais validation de l’adequation du couple Experience/Referentiel.

La creation de viviers de competances en entreprise . Il ne sont pas ‘VAEisable’ surtout dans les niveaux superieurs.

Alain

]]> Par : Alix Bouguerba http://surlemploi.wordpress.com/2006/05/26/la-vae-les-acquis-dun-colloque/#comment-1118 Alix Bouguerba Wed, 09 Aug 2006 15:35:31 +0000 https://surlemploi.wordpress.com/2006/05/26/la-vae-les-acquis-d%e2%80%99un-colloque/#comment-1118 Bonjour à tous, j'ai raté le colloque mais petite contribution pour faire avancer le débat avec la publication de mon dernier ouvrage sur le thème : Intitulé « La validation des acquis de l’expérience », il propose un bilan sur le dispositif de professionnalisation mis en forme dans la loi de modernisation sociale votée en 2002. Cet ouvrage examine le contexte du dispositif VAE visant à favoriser la création de viviers de compétences dans les entreprises et les organisations. Il étudie les pratiques des certificateurs, le fonctionnement du répertoire national des certifications professionnelles et analyse les enjeux individuels (accès à la certification des travailleurs les moins diplômés) et ceux des entreprises et des organisations. Bonne lecture. Bonjour à tous,
j’ai raté le colloque mais petite contribution pour faire avancer le débat avec la publication de mon dernier ouvrage sur le thème : Intitulé « La validation des acquis de l’expérience », il propose un bilan sur le dispositif de professionnalisation mis en forme dans la loi de modernisation sociale votée en 2002. Cet ouvrage examine le contexte du dispositif VAE visant à favoriser la création de viviers de compétences dans les entreprises et les organisations. Il étudie les pratiques des certificateurs, le fonctionnement du répertoire national des certifications professionnelles et analyse les enjeux individuels (accès à la certification des travailleurs les moins diplômés) et ceux des entreprises et des organisations.
Bonne lecture.

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